Dados da vaga Analista De Ponto em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Temporário
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. Estamos em busca de um profissional Especializado para o cargo de Analista de Ponto para atuar em uma grande empresa.
8. Estamos com uma oportunidade vaga *Analista Recursos Humanos Sênior (Focada em Ponto eletrônico) – Temporária*
9. *Descrição de atividades:*
10. Parametrização de ponto, conferência em conformidade com a legislação trabalhista vigente (CLT, acordos coletivos)
11. Monitorar e validar os registros;
12. Lançamento de atestados.
13. Alteração de marcações.
14. Requisitos Necessários:
15. - Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas afins.
16. - Experiência comprovada no controle de jornada, implantação de ponto.
17. - Experiência com parametrização de ponto com CLT e acordos coletivos;
18. - Conhecimento em legislação trabalhista, cálculos trabalhistas e rotinas de DP.
19. - Domínio de sistemas de ponto eletrônico
20. - Conhecimento em LG será um diferencial.
21. - Excel intermediário
22. Benefícios:
23. Salário a combinar
24. VT + VR 1092,00
25. Forma de atuação: Hibrida
26. Local de atuação: Morumbi - SP
27. Benefícios:
28. -. VT, VR 1092,00

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• ANALISTA DE PONTO
• TER ATUADO COM GRANDES EMPRESAS
• OLHAR ANALITICO
• CONTATO COM GERÊNCIA
• CONTATO COM RH LOCAIS
• TER ATUADO COM PARAMETRIZAÇÃO DE SISTEMAS EM PONTO
• EXCEL INTERMETIÁRIO
• TER ATUADO COM IMPLANTAÇÃO DE PONTO