Dados da vaga Analista De Dp- Foco Folha De Pagamento Presencial/ Jardim Monte Kemel em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
2. Nível hierárquico: Analista
3. Número de vagas: 2
4. Local de trabalho: São Paulo, SP
5. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
6. Jornada Período Integral
7. Modelo de Trabalho: Presencial
8. Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal foco em FOLHA DE PAGAMENTO para se juntar ao nosso time.
9. O candidato ideal será responsável por gerenciar e otimizar os processos relacionados a folha de pagamento, cartão de ponto e rescisões.
10. PRINCIPAIS ATIVIDADES:
11. Processamento da folha de pagamento:
12. Calcular salários, horas extras, bônus, deduções, entre outros, garantindo a precisão e o cumprimento dos prazos.
13. Conformidade legal:
14. Assegurar que a folha de pagamento esteja em conformidade com a legislação trabalhista, previdenciária e fiscal.
15. Atendimento aos colaboradores:
16. Responder dúvidas dos funcionários sobre folha de pagamento e remuneração.
17. Cálculo e homologação de rescisões:
18. Realizar cálculos e homologar rescisões de contrato, garantindo a conformidade legal.
19. Controle e acompanhamento da folha de pagamento:
20. Monitorar e controlar a folha de pagamento, identificando e corrigindo erros e inconsistências.
21. Você deve ter experiência comprovada em folha de pagamento, com foco em garantir a precisão e pontualidade dos pagamentos mensais.
22. É essencial que você tenha conhecimento em sistemas de RH
23. Sua capacidade de gerenciar rescisões de forma eficiente e dentro dos prazos legais será um diferencial importante.
24. HABILIDADES:
25. Conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e fiscal.
26. Habilidade em cálculos e gestão de informações financeiras.
27. Organização, atenção aos detalhes e precisão.
28. Habilidade em comunicação e atendimento ao público.
29. Conhecimento em sistemas de gestão de folha de pagamento.
30. ESCOLARIDADE:
31. Você deve possuir formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
32. Experiência prévia em funções similares é um requisito fundamental.
33. Além disso, é importante que você tenha habilidades analíticas aguçadas, capacidade de organização e atenção aos detalhes.
34. Se você é meticuloso, tem uma boa visão de processos e está buscando um ambiente que valorize a eficiência e a excelência, esta é a oportunidade perfeita para você.
35. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe dedicada ao desenvolvimento e crescimento profissional.
36. Aguardamos seu interesse para ingressar em nossa equipe e contribuir para o sucesso da nossa empresa.
37. Benefícios:
38. -. Plano de carreira
39. -. Convenio com SESC
40. -. Desconto farmácia
41. -. Refeição no local
42. -. Convenio com faculdade
43. -. Vale-alimentação
44. -. Vale-transporte
45. -. Seguro de vida

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Folha de pagamento, Cartão de ponto, Rescisão